AI மூலம் உருவாக்கு

நீங்கள் விவரிக்கும் Recruitment Agency மென்பொருள்: job board, candidate CRM, client portal

Mythex மூலம் ஒரு recruitment agency தன் சொந்த job board-ஐயும், யார் யாரை சமர்ப்பித்தார் என்று பதிவு செய்யும் candidate மற்றும் client CRM-ஐயும், hiring managers shortlist-ஐப் பார்க்கும் portal-ஐயும், placement கட்டணங்கள் மற்றும் contractor timesheets-க்கான invoicing-ஐயும் உருவாக்கலாம். உங்கள் desks மற்றும் செயல்முறையை அரட்டையில் விவரியுங்கள், உண்மையான database உடன் வெளியிடுங்கள்.

இலவசமாகத் தொடங்கு

இரண்டு சந்தைகள், ஒரே பகிரப்பட்ட spreadsheet

ஒவ்வொரு agency-உம் பதவிகளுடன் வாடிக்கையாளர்களுக்கும், தொழில் வாழ்க்கையுடன் candidates-களுக்கும் சேவை செய்கிறது, ஆலோசகர்கள் நாள் முழுவதும் இரண்டுக்கும் இடையில் நகர்கிறார்கள்: sourcing, screening, சமர்ப்பித்தல், நேர்காணல் பதிவு, பேரம், தொடக்க தேதிகளுக்குப் பின்தொடர்தல். நிரந்தர நியமனங்கள் முதல் ஆண்டு சம்பளத்தின் சதவீதமாக, rebate காலத்துடன் பில் செய்யப்படும்; contractors-க்கு ஒவ்வொரு வாரமும் அங்கீகரிக்கப்பட்ட timesheets தேவை. இரண்டு ஆலோசகர்கள் திருத்தும் spreadsheet-இல் candidates இருந்தால், பதிவுகள் மேலெழுதப்படும், அதே CV அதே வாடிக்கையாளருக்கு இருமுறை போகும், அங்கிருந்துதான் கட்டண சர்ச்சைகள் தொடங்கும். Hiring managers shortlist-ஐ தங்கள் inbox-இல் வைத்திருக்கும்போது, சிறந்த candidate வேறு இடத்தில் ஏற்றுக்கொள்ளப்படுவார். ஒரு agency-க்குத் தேவை உரிமை, தெளிவான சமர்ப்பிப்புப் பதிவு, வேகமான client கருத்து.

• திறன்கள், சம்பள எதிர்பார்ப்பு, அறிவிப்புக் காலம், வேலை செய்யும் உரிமையுடன் candidates
• ஒவ்வொரு வாடிக்கையாளருக்கும் ஒவ்வொரு சமர்ப்பிப்பின் தேதியிட்ட பதிவு
• ஒவ்வொரு வேலைக்கும் sourced முதல் placed வரையிலான pipeline
• ஒரே கிளிக்கில் வாடிக்கையாளர்களிடமிருந்து shortlist கருத்து
• வாடிக்கையாளர் அங்கீகரிக்கும் வாராந்திர contractor timesheets
• Rebate விதிமுறைகளுடன் பதிவாகும் placement கட்டணங்கள்

நிரம்பிய பதவிகளை நீக்கும் job board

இடம், சம்பள வரம்பு, ஒப்பந்த வகையுடன் நேரடி விளம்பரங்கள், முதலாளிகளுக்கும் candidates-களுக்கும் தனிப் பாதைகள், உங்கள் துறைகள் முகப்பில் தெளிவாக. Candidates கணக்கு இல்லாமல் CV பதிவேற்றலாம், நிரப்பப்பட்டது என்று குறிக்கப்பட்ட பதவி உடனே board-இலிருந்து போகும்.

என் recruitment agency-க்கு ஒரு இணையதளம் உருவாக்குங்கள். ஒவ்வொரு விளம்பரத்திலும் இடம், சம்பள வரம்பு, ஒப்பந்த வகை, துறை கொண்ட job board. கணக்கு தேவைப்படாத CV பதிவேற்றப் படிவம், திரும்ப அழைக்கக் கோரும் வசதியுடன் முதலாளிகளுக்கான தனிப் பக்கம், துறை வாரியான ஆலோசகர் சுயவிவரங்கள். நிரப்பப்பட்ட பதவிகள் board-இலிருந்து மறையட்டும்.

உரிமை விதிகளுடன் candidate CRM

ஒவ்வொரு candidate-உடனும் திறன்கள், சம்பள எதிர்பார்ப்பு, அறிவிப்புக் காலம், கிடைப்பு இருக்கும். வேலைகள் வாடிக்கையாளர்களுக்குச் சொந்தம், ஒவ்வொரு சமர்ப்பிப்பும் ஆலோசகர், தேதியுடன் பதிவாகும். ஒரு சக ஊழியர் அதே candidate-ஐ அதே வாடிக்கையாளருக்கு அனுப்ப முயன்றால், app முதலில் எச்சரிக்கும்.

ஒரு recruitment CRM உருவாக்குங்கள். Candidates-களுக்கு திறன்கள், சம்பள எதிர்பார்ப்பு, அறிவிப்புக் காலம், கிடைப்பு, வேலை செய்யும் உரிமை நிலை. வேலைகள் வாடிக்கையாளர்களுடன் இணைக்கப்படும். ஒவ்வொரு வேலைக்கும் pipeline: sourced, submitted, interviewed, offered, placed. யார் எந்த candidate-ஐ எந்த வாடிக்கையாளருக்கு எப்போது சமர்ப்பித்தார் என்று பதியுங்கள், நகல் சமர்ப்பிப்புகளைத் தடுங்கள்.

shortlists மற்றும் timesheets-க்கான client portal

Hiring managers உள்நுழைந்து ஒவ்வொரு பதவிக்கான shortlist-ஐப் பார்த்து ஒவ்வொரு candidate-உக்கும் கருத்து தருவார்கள்: நேர்காணல், நிராகரிப்பு, நிறுத்தி வைப்பு. Contractors வாராந்திர timesheets சமர்ப்பிப்பார்கள், வாடிக்கையாளர் அதையே அங்கே அங்கீகரிப்பார். ஒவ்வொருவரும் தங்கள் சொந்தப் பதிவுகளை மட்டுமே பார்ப்பார்கள்.

என் recruitment agency-க்கு client portal உருவாக்குங்கள். வாடிக்கையாளர்கள் தங்கள் திறந்த பதவிகளுக்கான shortlisted candidates-ஐப் பார்த்து ஒவ்வொருவரையும் நேர்காணல், நிராகரிப்பு அல்லது நிறுத்தி வைப்பு எனக் கருத்துடன் குறிப்பார்கள். Contractors வாராந்திர மணி நேரங்களைச் சமர்ப்பிப்பார்கள், வாடிக்கையாளர் அங்கீகரிப்பார். ஒவ்வொரு வாடிக்கையாளரும் தங்கள் சொந்த வேலைகளையும் contractors-களையும் மட்டும் பார்ப்பார்கள்.

Placement கட்டணங்கள் மற்றும் ஒப்பந்த invoices

நிரந்தர கட்டணங்கள் ஒப்புக்கொண்ட சம்பள சதவீதத்திலிருந்து கணக்கிடப்பட்டு தொடக்க தேதியில் பில் செய்யப்படும், rebate காலம் பதிவாகும். ஒப்பந்த invoices அங்கீகரிக்கப்பட்ட timesheets-இலிருந்து ஒப்புக்கொண்ட விகிதத்தில் உருவாக்கப்படும். பல நிறுவனங்கள் உள்ள வாடிக்கையாளர்களுக்கு சரியான நிறுவனத்தின் பெயரில் invoices போகும்.

என் agency-க்கு invoicing உருவாக்குங்கள். நிரந்தர நியமனங்களுக்கு சம்பளத்திலிருந்தும் வாடிக்கையாளர் ஒப்புக்கொண்ட சதவீதத்திலிருந்தும் கட்டணம் கணக்கிட்டு, தொடக்க தேதியில் பில் செய்து, 12 வார rebate காலத்தைப் பதியுங்கள். ஒப்பந்த invoices அங்கீகரிக்கப்பட்ட timesheets-இலிருந்தும் contractor-இன் charge விகிதத்திலிருந்தும் வாராவாரம் உருவாக்கப்படட்டும்.

நேர்காணல்களும் ஒப்பந்த முடிவு தேதிகளும்

Hiring managers மற்றும் candidates இடையே நேர்காணல் slots-ஐ ஒருங்கிணையுங்கள், நினைவூட்டல்கள் அனுப்புங்கள், அடுத்த மாதத்தில் முடியும் ஒப்பந்தங்களைப் பட்டியலிடுங்கள். contractor வேறு பதவியை ஏற்கும் முன் நீட்டிப்பு பற்றி இரு தரப்பிடமும் பேசலாம்.

என் agency-க்கு நேர்காணல் திட்டமிடுபவர் உருவாக்குங்கள். Hiring managers slots வழங்குவார்கள், candidates ஒன்றைத் தேர்ந்தெடுப்பார்கள், இருவருக்கும் நினைவூட்டல் போகும். அடுத்த 30 நாட்களில் assignments முடியும் எல்லா contractors-ஐயும் காட்டுங்கள்.

ஆலோசகர் வாரியான desk எண்கள்

வாடிக்கையாளர் மற்றும் வயது வாரியான திறந்த பதவிகள், ஆலோசகர் வாரியான சமர்ப்பிப்புகள், நேர்காணல்கள், நியமனங்கள், மாதந்தோறும் வைக்கப்பட்ட மற்றும் பில் செய்யப்பட்ட கட்டணங்கள், யார் சரியாகப் பொருத்துகிறார் என்று காட்டும் சமர்ப்பிப்பு-நேர்காணல் விகிதம்.

என் recruitment agency-க்கு dashboard உருவாக்குங்கள்: வாடிக்கையாளர் மற்றும் திறந்த நாட்கள் வாரியான திறந்த பதவிகள், ஆலோசகர் வாரியான சமர்ப்பிப்புகள், நேர்காணல்கள், நியமனங்கள், மாதாந்திர வைத்த கட்டணங்கள் எதிர் பில் செய்தவை, முடிவு தேதிகளுடன் assignment-இல் உள்ள contractors.

Candidate தரவும் ஒப்புதலும்

CV-களில் வீட்டு முகவரிகள், சம்பளங்கள், வேலை வரலாறு உள்ளன, வாடிக்கையாளருக்கு பகிர்வதற்கு முன் candidates ஒப்புக்கொள்ள வேண்டும். பணியாளர் உள்நுழைவுகள், பங்குடன், தனிப்பட்ட CV storage, ஒவ்வொரு candidate-இலும் ஒப்புதல் புலம் ஆகியவற்றைக் கேளுங்கள். அவற்றை Mythex app-இல் உருவாக்குகிறது; நீங்கள் செயல்படும் இடத்தின் தரவுப் பாதுகாப்பு மற்றும் வேலைவாய்ப்பு முகமை விதிகளைப் பின்பற்றுவது உங்கள் பொறுப்பு.

• CV பகிர்வதற்கு முன் பதிவாகும் ஒப்புதல்
• எதிர்பாராத அனுப்புதல்களுக்கு பெயர் நீக்கப்பட்ட சுயவிவரங்கள்
• பொது இணைப்புகள் இல்லாமல் தனிப்பட்ட storage-இல் CV-கள்

பகிரப்பட்ட spreadsheet-இலிருந்து வெளியேறுதல்

கடந்த ஆறு மாதங்களில் நீங்கள் பேசிய நேரடி candidates-ஐ உரிமையாளர் மற்றும் நிலையுடன் முதலில் இறக்குமதி செய்யுங்கள். பின்னர் திறந்த வேலைகளையும் ஏற்கனவே செய்யப்பட்ட ஒவ்வொரு சமர்ப்பிப்பையும் தேதியுடன் ஏற்றுங்கள், முதல் நாளிலிருந்தே உரிமை தெளிவாக இருக்கும். பழைய candidates பின்னர் தொகுதிகளாக வரலாம்.

தொடங்குவதற்கான prompt

என் agency-க்கு ஒரு recruitment app உருவாக்குங்கள். Candidates-களுக்கு திறன்கள், சம்பள எதிர்பார்ப்பு, அறிவிப்புக் காலம், பகிர ஒப்புதல் இருக்கும்; வேலைகள் வாடிக்கையாளர்களுக்குச் சொந்தம், sourced, submitted, interviewed, offered, placed நிலைகளில் நகரும். ஒவ்வொரு சமர்ப்பிப்பையும் ஆலோசகர், தேதியுடன் பதியுங்கள், நகல்களை நிறுத்துங்கள். வாடிக்கையாளர்கள் உள்நுழைந்து shortlists-ஐ மதிப்பாய்வு செய்து contractor timesheets-ஐ அங்கீகரிப்பார்கள்.

கேள்விகள்

AI மூலம் உருவாக்க மேலும் வழிகள்

• தோல்வியடைந்த மறுவெளியீடு வேலை செய்யும் பின்தளத்தை ஒருபோதும் நீக்காது
• ஒவ்வொரு வகை வணிகத்திற்கும் ஒரு லேண்டிங் பக்கம்
• ஒவ்வொரு திட்டத்திற்கும் ஒரு தனிப்பட்ட பணியிடமும் நேரடி முன்னோட்டமும்
• ஒவ்வொரு சர்வருக்கும் ஒருமுறை அல்ல, ஒருமுறை மட்டுமே ஒலிக்கும் எச்சரிக்கைகள்
• ஆட்டோ-ரீலோட்: கிரெடிட்கள் குறையும்போதும் உங்கள் வெளியிட்ட ஆப் இயங்கிக்கொண்டே இருக்கும்
• யாரையும் காத்திருக்க வைக்காமல் பெரிய பணியிடங்களுக்கு மாறுதல்
• உண்மையில் பயன்படுத்துவதன் அடிப்படையில் டேட்டாபேஸ்களுக்கு பில்லிங்
• Claude, Cursor அல்லது Codex-இலிருந்து Mythex ஆப்புகளை உருவாக்குங்கள்
• வெளியிட்ட உடனே செயலிழக்கும் ஆப்புகளைப் பிடித்தல்
• செக்பாயின்ட்கள்: முகவர் செய்யும் எந்த மாற்றத்தையும் திரும்பப் பெறுங்கள்

Mythex · Pricing · AI மூலம் எதையும் உருவாக்குங்கள் · இணையதளம் மற்றும் ஆப் டெம்ப்ளேட்கள் · Mythex ஒப்பீடு · AI ஆப் உருவாக்கச் சொல்லகராதி · இலவச AI ஆப் உருவாக்கக் கருவிகள் · English